Cartas Para O Editor

A lei falha de Illinois que protege dados biométricos leva a processos judiciais frívolos contra empresas

Illinois viu uma avalanche de ações movidas contra empresas por pequenas infrações técnicas da lei.

Um sistema de pagamento por reconhecimento facial é demonstrado em uma máquina de checkout automático em um supermercado em Moscou.

james taylor chicago 2017
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A Lei de Privacidade de Informações Biométricas de Illinois foi transformada em arma nos últimos anos para direcionar as empresas para processos judiciais frívolos, ao contrário das alegações feitas em um editorial recente do Sun-Times . É hora de reforma.

Os litígios do BIPA afetam empresas de todos os tamanhos, não apenas grandes empresas de tecnologia, incluindo fabricantes de pequeno e médio porte, organizações sem fins lucrativos, lares de idosos e instalações de vida assistida. Em 2019, a Suprema Corte de Illinois considerou que uma pessoa pode buscar uma indenização por perdas e danos, mesmo que não tenha sofrido nenhum dano real. O resultado foi uma avalanche de ações judiciais movidas contra empresas por pequenas infrações técnicas da lei. A grande maioria dos casos desde a decisão de 2019 está relacionada ao cumprimento de requisitos estritos em torno do aviso de cobrança aos funcionários. Apesar do que dizem os oponentes, já é ilegal vender ou lucrar com a coleta de dados biométricos.

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De 2008 a 2019, houve 173 ações coletivas ajuizadas. Desde então, aproximadamente 900 ações coletivas foram ajuizadas. O resultado, em muitos casos, são penalidades legais altíssimas. Por exemplo, empresas que usam dados biométricos, como impressões digitais, para cronometragem, estão sendo citadas por não informarem adequadamente aos funcionários que a empresa está coletando informações. Portanto, cada vez que um funcionário entra e sai do relógio é uma violação e está sujeito a US $ 1.000 ou US $ 5.000 em danos, dependendo de certos fatores. Multiplique esses custos por violações por dia por funcionário e você entenderá como os custos jurídicos para uma empresa, muitos dos quais operam com margens mínimas, podem ser devastadores.

Esta é uma das muitas razões pelas quais os legisladores estaduais estão atualmente considerando um projeto de lei, apresentado pelo líder da minoria na Câmara, Jim Durkin, que permitiria às empresas sanar as violações não intencionais da lei sem serem oneradas por penalidades legais exorbitantes. Este não é um cartão para sair da prisão. É uma reforma de bom senso para as empresas retificarem erros, sem remover as proteções de privacidade para residentes e trabalhadores de Illinois.

Duke bb recrutando 2019

Desde a aprovação em 2008, nenhuma atualização foi feita na lei, mesmo com a tecnologia continua a evoluir e os processos judiciais aumentam. É necessário agir agora para proteger as pequenas e médias empresas, especialmente porque muitas tentam se recuperar da pior crise de saúde pública em gerações, bem como da crise econômica resultante.

Jack Lavin
Presidente
Câmara de Comércio de Chicagoland